ともに実現できる仲間を募集しています。
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｜ 自己啓発支援 ｜ 福利厚生 ｜ 健康管理 ｜ 主な手当 ｜ 地域・社会への貢献 ｜
社員 概観
働き方
働くための制度・仕組み
年次有給休暇3ヶ月目3日付与～最高21日付与
時間有休＆年休積立1時間から有休取得
30日まで積み立て
休職一定期間の休職可能
(傷病·自己·公職就任など)
特別休暇慶弔、誕生月休暇など
フレックスタイム対象部署の指定あり
7時～21時に自由度高く勤務
在宅勤務在宅勤務で生産性UP（月10日以内）
改善活動改善提案（個人）
CSサークル（組織）
フィードバック面談年2回のフィードバックで
上司と部下が認識共有
育児・介護
出生時育児休業（産後パパ育休）出生後8週間以内のうち4週間
育児休業出生日～満1歳に達する日まで
（条件により満2歳まで）
育児短時間勤務中学校就学まで育児のための短時間勤務が可能
子供の看護休暇中学校就学前の子を看護する場合
介護休業家族の介護が必要な期間
介護短時間勤務要介護状態の家族がいる場合、
短時間勤務が可能
介護休暇要介護状態の家族を介護する場合
キャリア形成
海外駐在海外拠点で経営を実践
ゲストエンジニアお客様の工場で、エンジニアとして直接お支えする
専門職制度高度な専門的知識・技術を有する社員を専門職として任用し処遇
再雇用制度60歳定年後の再雇用制度あり
研修
新入社員研修5か月間、必要な基礎知識を身に付ける
若手社員フォローアップ研修入社5年目以内を対象に悩みを共有
ハラスメント研修各種ハラスメントを防止し、良好な職場環境を目指す
階層別研修昇格者研修、プレゼン研修、問題解決研修、コーチング研修 等々
職能別研修機械製図講習、マーケティング研修、環境管理研修 等々
キャリア研修5～10年後や定年後のキャリアビジョンを考える
自己啓発支援
検定試験の社内開催技能検定（国家検定）
ビジネスキャリア検定
TOEIC IPテスト
資格取得報奨制度難易度に応じて1万円～20万円支給
受験料、交通費補助
通信教育オリジナルのコース案内冊子
受講料補助
福利厚生
財産形成社内預金
持株会
奨学金返済支援奨学金返済の一部を補助
融資生活資金貸付
住宅資金貸付
クラブ活動活動補助金あり
永年勤続表彰特別休暇（20年/30年）
表彰、記念品
単身寮自宅からの通勤が困難な社員に提供（京丹後市）
健康管理
健康診断の特徴的な項目前立腺がん検診（男性）
婦人科検診（女性）
脳ドック
外部からのサポート臨床心理士によるメンタル相談
保健師による健康相談
感染症対策インフルエンザ
予防接種補助金あり
主な手当
時間外割増賃金残業や休日勤務をした場合に手当を支給
通勤手当通勤にかかる交通費を支給
家族手当扶養家族に対して支給
交替勤務手当交替勤務者に支給
外勤手当営業所の営業従事者に支給
地域・社会への貢献
犯罪被害者支援寄付型自動販売機を設置
女子サッカー！地元のKYOTO TANGO QUEENSを支援
サーフィン！京丹後市初のプロロングボーダー、太田祐城選手とサポート契約
全日本ラリー選手権！ラリー丹後に協賛
バイク トライアル！小川友幸選手とスポンサー契約
